Metody na sprawne działanie kadr w przedsiębiorstwie
Jednym z najtrudniejszych obowiązków prezesa firmy jest angażowanie jak też zwalnianie ludzi. Ta pierwsza czynność jest stosunkowo przyjemna, chociaż może być stresująca, jak by nie było nie znamy człowieka który do nas przychodzi, a musimy dokonać wyboru spośród kandydatów przyszłych pracobiorców. To zajęcie wymaga skupienia i uwagi gdyż w trakcie tego postępowania przyszli pracownicy akcentują tylko swoje dobre strony.